Standardi Organizacije za ekonomsku suradnju i razvoj (OECD) ključni su za transparentnije i konkurentnije gospodarstvo, rečeno je u srijedu na konferenciji "Jačanje integriteta, konkurentnosti i odgovornog poslovanja kroz OECD standarde" u organizaciji Hrvatske udruge poslodavaca (HUP).

Na konferenciji koja je bila posvećena ulozi privatnog sektora u sprječavanju korupcije, primjeni compliance programa i ESG standarda te važnosti učinkovitih mehanizama prijavljivanja nepravilnosti, predstavljena je publikacija Ministarstva pravosuđa, uprave i digitalne transformacije o Konvenciji OECD-a protiv podmićivanja stranih javnih službenika u međunarodnim poslovnim transakcijama i povezanim pravnim instrumentima, navodi se u priopćenju. Ta publikacija donosi pregled ključnih OECD standarda te praktične smjernice za uspostavu učinkovitih sustava unutarnjih kontrola, etike i usklađenosti.

Državni tajnik Ministarstva pravosuđa, uprave i digitalne transformacije Ivan Crnčec naglasio je da je sprječavanje podmićivanja u međunarodnom poslovanju zajednički zadatak države i poslovnog sektora. "Korupcija izravno utječe na tržišno natjecanje, poslovne odluke i predvidljivost poslovnog okruženja, zbog čega su transparentnost, integritet i odgovorno upravljanje važni ne samo za sprječavanje nepravilnosti, nego i za jačanje konkurentnosti i povjerenja u tržište", kazao je.

Međunarodni stručnjak za borbu protiv korupcije i integritet te bivši predsjednik Radne skupine OECD-a za borbu protiv podmićivanja Drago Kos naveo je da je privatni sektor postao neizostavan element u borbi protiv korupcije u svakoj zemlji. U tom kontekstu compliance programi, osmišljeni i provedeni u skladu sa standardima OECD-a i ESG-a, koji jasno slijede najbolje prakse najrazvijenijih zemalja svijeta, predstavljaju ključan alat za sprječavanje korupcije i jačanje potrebne transparentnosti.

ESG direktorica HUP-a Nataša Novaković je kazala kako HUP ovakvim konferencijama želi potaknuti raspravu o tome kako OECD standarde pretvoriti u praktične alate za poduzeća, s ciljem jačanja transparentnosti, povjerenja i konkurentnosti hrvatskog gospodarstva. "Proces približavanja Hrvatske OECD-u vidimo kao važnu priliku za daljnje unaprjeđenje poslovnog okruženja, pravne sigurnosti i kvalitete upravljanja", istaknula je.

Compliance funkcija sastavni dio poslovne kulture

Ravnatelj Uprave za trgovačka društva u državnom vlasništvu, koncesije i državne potpore u Ministarstvu financija Leon Žulj je podsjetio kako compliance nije samo pitanje formalnog poštivanja propisa, već pitanje povjerenja, odgovornosti i kvalitete korporativnog upravljanja.

Kazao je kako Ministarstvo kroz provedbu reforme korporativnog upravljanja i donošenje pravilnika o funkciji praćenja usklađenosti u pravnim osobama u vlasništvu RH ulaže napore kako bi se uspostavili učinkoviti mehanizmi u području compliancea, etike, unutarnjih kontrola i upravljanja rizicima u društvima u državnom vlasništvu, uz pristup koji uvažava specifičnosti i veličinu svakog pojedinog društva.

"Naš je cilj da compliance funkcija ne bude samo regulatorna obveza ili administrativna procedura, već sastavni dio poslovne kulture, transparentnog upravljanja i svakodnevnog procesa donošenja odluka", zaključio je Ramljak.